Работникам ГБУ «Горсвет» проведен семинар-практикум c целью формирования единого подхода к организации работы по предупреждению коррупции

Одним из направлений политики Учреждения является постоянное развитие, совершенствование знаний и профессиональных навыков своих работников. Так, 26 июня 2020 года в Учреждении проведен семинар-практикум на тему: «Меры дисциплинарной ответственности за невыполнение требований законодательства о противодействии коррупции. Персональная ответственность за несоблюдение обязательных требований, ограничений и запретов».
В ходе семинара-практикума юрисконсульт Учреждения озвучил его участникам актуальные вопросы профилактики коррупционных правонарушений. В рамках проведенного семинара-практикума были рассмотрены следующие вопросы:
— профилактика коррупции и меры дисциплинарного воздействия;
— злоупотребление полномочиями и персональная ответственность за данное правонарушение;
— основные направления противодействия коррупции.
Стоит отметить, что в повышении квалификации персонала заинтересовано не только руководство Учреждения, но и сами работники. По их словам, в процессе обучения у них есть возможность получить новые знания и повысить эффективность своей работы.